Conseils et actualités sur la sécurité incendie (SSIAP)

En France, l’employeur a l’obligation de prévenir le risque incendie (Code du travail / CCH). En cas de non-conformité, les sanctions vont de l’amende à la fermeture administrative, voire des peines pénales en cas de mise en danger. Voici ce que vous risquez concrètement et comment vous mettre en conformité rapidement. Quelles obligations légales pèsent sur l’employeur ? Obligations minimales

La sécurité incendie en entreprise n’est pas seulement une question de prévention : elle repose sur un cadre réglementaire strict qui engage directement la responsabilité des dirigeants. Dans les ERP (Établissements Recevant du Public) et les IGH (Immeubles de Grande Hauteur), la mise en place d’un service de sécurité incendie SSIAP et d’un plan d’évacuation conforme constitue une obligation légale